Trainee Risikomanagement Gehälter in Wuppertal

Du willst in Wuppertal arbeiten? Du bist Trainee Risikomanagement? Dein voraussichtliches Gehalt in Wuppertal beläuft sich auf 45.700 €, was einem Stundenlohn von 15 € gleich kommt. Monatlich hingegen kannst du von ca. 3.808 € ausgehen.* Weiterhin kannst du mindestens 37.000 €, bestenfalls 52.700 € erwarten.In Wuppertal gibt es für den Job als Trainee Risikomanagement auf StepStone.de 34 verfügbare Stellen.Keine Zeit für Vollzeit? Auf StepStone.de findest du auch als Praktikant, Werkstundent oder Teilzeitkraft zahlreiche Stellenangebote, auch als Trainee Risikomanagement in Wuppertal.

45.700 brutto/Jahr *
min. 37.000 max. 52.700
Gehaltsplaner startenJobs für Trainee Risikomanagement
* Der angegebene Stundenlohn basiert auf unseren gesammelten Daten. Dein Stundenlohn kann anders sein, abhängig von Überstunden, Branche, Selbstständigkeit und Zusatzleistungen. Er ist Teil eines komplexen Vergütungssystems.

Gehaltsübersicht für die meist gesuchten Jobtitel. Wer verdient was?

Was können Sie in Ihrem Job verdienen? Wir zeigen Ihnen das durchschnittliche Gehalt und den möglichen Gehaltsrahmen für verschiedene Berufsbezeichnungen. In der Tabelle haben wir für Sie die häufigsten Jobtitel aufgelistet.

Berufsbezeichnung
Durchschnittliches Gehalt
Möglicher GehaltsrahmenOffene Stellen
Gehalt für Head of Risk Management112.200 €99.100 € - 125.600 €Jobs für Head of Risk Management
Gehalt für Leiter/in Risikocontrolling96.300 €86.000 € - 110.600 €Jobs für Leiter/in Risikocontrolling
Gehalt für Leiter/in Risikomanagement94.500 €84.700 € - 109.000 €Jobs für Leiter/in Risikomanagement
Gehalt für Senior Risk Manager86.200 €73.400 € - 96.600 €Jobs für Senior Risk Manager
Gehalt für Risk Manager69.600 €60.600 € - 81.400 €Jobs für Risk Manager
Gehalt für Spezialist/in Risikomanagement61.900 €53.300 € - 73.000 €Jobs für Spezialist/in Risikomanagement
Gehalt für Referent/in Risikocontrolling61.300 €53.100 € - 72.600 €Jobs für Referent/in Risikocontrolling
Gehalt für Referent/in Risikomanagement60.800 €53.000 € - 72.500 €Jobs für Referent/in Risikomanagement
Gehalt für Berater/in Risikomanagement58.600 €50.500 € - 69.600 €Jobs für Berater/in Risikomanagement
Gehalt für Risikocontroller/in58.100 €50.400 € - 69.500 €Jobs für Risikocontroller/in

Stellenangebote für Trainee Risikomanagement

Enterprise Mobility

Management Trainee - Düsseldorf / Hilden / Neuss (m_w_d)

Enterprise Mobility

Düsseldorf, Hilden, Neuss

Vielfältige Karrierewege, z. B. in unser Sales Team, HR oder Risikomanagement * Berufseinstieg/Trainee Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Abschluss des Trainee-Programms nach durchschnittlich 10 Monaten

Enterprise Mobility

Enterprise Mobility

Bochum, Gelsenkirchen

Vielfältige Karrierewege, z. B. in unser Sales Team, HR oder Risikomanagement * Berufseinstieg/Trainee Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Abschluss des Trainee-Programms nach durchschnittlich 10 Monaten

Enterprise Mobility

Enterprise Mobility

Essen, Mülheim an der Ruhr

Vielfältige Karrierewege, z. B. in unser Sales Team, HR oder Risikomanagement * Berufseinstieg/Trainee Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Abschluss des Trainee-Programms nach durchschnittlich 10 Monaten

Enterprise Mobility

Enterprise Mobility

Dortmund, Hagen

Vielfältige Karrierewege, z. B. in unser Sales Team, HR oder Risikomanagement * Berufseinstieg/Trainee Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Abschluss des Trainee-Programms nach durchschnittlich 10 Monaten

Enterprise Mobility

Enterprise Mobility

Köln, Leverkusen

Vielfältige Karrierewege, z. B. in unser Sales Team, HR oder Risikomanagement * Berufseinstieg/Trainee Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Abschluss des Trainee-Programms nach durchschnittlich 10 Monaten

Vonovia

Vonovia

Essen

Berufseinstieg/Trainee Während unseres 24-monatigen Traineeprogramms, das Anfang November 2026 startet, erhältst Du von Beginn an abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben. * Übernahme von eigenständigen Projektaufgaben im Rahmen des Traineeprogramms * Sicherheit: Eine gute Chance auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach Abschluss des Traineeprogramms und eine langfristige Perspektive bei einem zukunftssicheren sowie dynamisch wachsenden Arbeitgeber

DEVK Versicherungen

DEVK Versicherungen

Wuppertal

DEVK Versicherungen * Wuppertal * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wir sind die DEVK. Eine Versicherung mit einer über 135 Jahre langen Geschichte, rund 7.500 Mitarbeitenden und 4,2 Millionen Kundinnen und Kunden. Wir sind überzeugt davon, dass ein besseres Arbeiten zu einem besseren Leben führt. Verantwortung zu tragen, liegt in unserer DNA – und die tragen wir als Versicherer auch für unsere Mitarbeitenden und Vertriebsfachleute. Werde Teil unserer starken Community und mach mit uns jeden Tag das Leben der Menschen sorgenfreier. Auch deins. Wir suchen zum frühestmöglichen Termin - zunächst befristet für zwei Jahre - einen qualifizierten Schadenregulierer (m/w/d) für die Gruppe Kraftfahrt-Schaden unserer Regionaldirektion Wuppertal. In unserer Kfz-Schadenabteilung bearbeitest du Kfz-Haftpflicht und Kfz-Kaskoschäden.

A.S.I. Wirtschaftsberatung AG

A.S.I. Wirtschaftsberatung AG

Aachen, Essen, Halle, Hannover, Karlsruhe, Kiel, Leipzig, München, Münster, Stuttgart

Dein Traineeprogramm startet mit einem auf dich abgestimmten 4-monatigen Training, welches mit einer IHK-Prüfung abgeschlossen wird

HypoVereinsbank - UniCredit - Deutschland

HypoVereinsbank - UniCredit - Deutschland

Düsseldorf, Frankfurt am Main, Stuttgart

HypoVereinsbank - UniCredit - Deutschland * Düsseldorf, Frankfurt am Main, Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Die HypoVereinsbank ist Teil der UniCredit, einer führenden paneuropäischen Geschäftsbank, die erstklassige Lösungen und Services in Italien, Deutschland, Österreich, Zentral- und Osteuropa bietet. Unsere Vision ist es, die Bank für Europas Zukunft zu sein. Unser Anspruch lautet: Empower Communities to Progress. Er beinhaltet, allen Stakeholdern erstklassige Produkte und Services zu bieten und dadurch das Potenzial unserer Kund:innen und Mitarbeitenden in ganz Europa zur Entfaltung zu bringen. Unsere gemeinsame Kultur verbindet unsere Mitarbeitenden über alle Länder hinweg und stärkt Zusammenarbeit, konsequente Umsetzung und Ambition – getragen von unseren Werten Integrity, Ownership und Caring.

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Alle angezeigten Gehaltsdaten beruhen auf statistischen Erhebungen durch StepStone. Es sind Durchschnittswerte und die Angaben können nicht einzelnen Stellenangeboten zugeordnet werden.