Senior Cost Engineer Gehälter in Essen

Arbeitnehmer, die in einem Job als Senior Cost Engineer in Essen arbeiten, verdienen im Durchschnitt ein Gehalt von rund 71.500 €. Damit beläuft sich der Stundenlohn etwa auf 24 € und der Monatslohn auf ca. 5.958 €.* Die Obergrenze im Beruf Senior Cost Engineer liegt bei 82.800 €. Die Untergrenze hingegen bei rund 61.700 €.In Essen gibt es für den Job als Senior Cost Engineer auf StepStone.de 84 verfügbare Stellen.Unter diesen 84 Stellenangeboten als Senior Cost Engineer in Essen kannst du sowohl Praktika und Werkstudentenstellen als auch Teil- und Vollzeitjobs finden.

71.500 brutto/Jahr *
min. 61.700 max. 82.800
Gehaltsplaner startenJobs für Senior Cost Engineer
* Der angegebene Stundenlohn basiert auf unseren gesammelten Daten. Dein Stundenlohn kann anders sein, abhängig von Überstunden, Branche, Selbstständigkeit und Zusatzleistungen. Er ist Teil eines komplexen Vergütungssystems.

Gehaltsübersicht für die meist gesuchten Jobtitel. Wer verdient was?

Was können Sie in Ihrem Job verdienen? Wir zeigen Ihnen das durchschnittliche Gehalt und den möglichen Gehaltsrahmen für verschiedene Berufsbezeichnungen. In der Tabelle haben wir für Sie die häufigsten Jobtitel aufgelistet.

Berufsbezeichnung
Durchschnittliches Gehalt
Möglicher GehaltsrahmenOffene Stellen
Gehalt für Cost Engineer64.100 €55.000 € - 75.000 €Jobs für Cost Engineer
Gehalt für Projektkalkulator/in53.700 €44.900 € - 63.200 €Jobs für Projektkalkulator/in
Gehalt für Messtechniker/in44.400 €37.600 € - 52.500 €Jobs für Messtechniker/in

Stellenangebote für Senior Cost Engineer

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Als Teil der adesso group bündelt die adesso insurance solutions GmbH das eigene Produktportfolio für den Versicherungsmarkt und treibt innovative Software-Lösungen in diesem Umfeld voran. Wir sind ein Team aus über 600 engagierten Kollegen und Kolleginnen. Und du kannst ein Teil davon werden.

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Alle angezeigten Gehaltsdaten beruhen auf statistischen Erhebungen durch StepStone. Es sind Durchschnittswerte und die Angaben können nicht einzelnen Stellenangeboten zugeordnet werden.