Sachbearbeiter/in Reklamationsmanagement Gehälter in Deutschland
Arbeitnehmer, die in einem Job als Sachbearbeiter/in Reklamationsmanagement arbeiten, verdienen ein durchschnittliches Jahresgehalt von rund 38.100 € und ein Monatsgehalt von 3.175 €. Somit ist ein Stundenlohn von 13 € zu erwarten.* Die Obergrenze im Beruf Sachbearbeiter/in Reklamationsmanagement liegt bei 46.200 € pro Jahr und 3.850 € im Monat. Die Untergrenze hingegen bei rund 32.100 € im Jahr und 2.675 € im Monat. Allerdings besteht das Jahresgehalt häufig aus mehr als zwölf Monatsgehältern, denn einige Arbeitgeber zahlen ein 13. Monatsgehalt, Weihnachtsgeld oder einen jährlichen Bonus.Für einen Job als Sachbearbeiter/in Reklamationsmanagement gibt es in Berlin, Düsseldorf, Duisburg besonders viele offene Jobangebote.Auf StepStone.de kannst du 774 Stellenanzeigen für den Beruf Sachbearbeiter/in Reklamationsmanagement finden.
| Bruttogehalt / Jahr | Nettogehalt / Jahr (Stkl. I) | Nettogehalt / Monat | |
| Min | 32.600 € | ca. 21.190 € | ca. 1.766 € |
| Median | 38.900 € | ca. 25.285 € | ca. 2.107 € |
| Max | 46.900 € | ca. 30.485 € | ca. 2.540 € |
Teilzeitgehalt als Sachbearbeiter/in Reklamationsmanagement
Als Sachbearbeiter/in Reklamationsmanagement kannst du natürlich auch in Teilzeit arbeiten und damit ein flexibleres Arbeitsmodell wählen. Dabei ist jedoch zu beachten, dass das Einkommen in der Regel entsprechend reduziert wird.
- etwa 20 Stunden die Woche: ca. 19.050 Euro
- etwa 30 Stunden die Woche: ca. 28.575 Euro
Sachbearbeiter/in Reklamationsmanagement Gehalt netto - was bleibt übrig vom Brutto?
Die folgende Tabelle zeigt dir das Nettogehalt für Sachbearbeiter/in Reklamationsmanagement auf Basis von Mindest-, Median- und Maximalgehalt. Die Werte geben dir eine realistische Einschätzung, wie viel nach Steuern und Sozialabgaben im Beruf Sachbearbeiter/in Reklamationsmanagement tatsächlich ausgezahlt wird.
Dein Nettogehalt als Sachbearbeiter/in Reklamationsmanagement hängt von Faktoren wie deiner Steuerklasse und Freibeträgen ab. Vereinfacht kannst du mit etwa 48 bis 65 Prozent deines Bruttogehalts rechnen, wenn du Vollzeit arbeitest. Unsere Berechnung basiert auf Steuerklasse 1, ohne Kirchensteuer, ohne Kinder und dient als Orientierung. Dein tatsächliches Nettogehalt kann je nach Steuermerkmalen und Versicherungsbeiträgen abweichen.
