Pursuit Manager Gehälter in Essen

Als Pursuit Manager in Essen kannst du ein durchschnittliches Jahresgehalt von 53.000 € und ein Monatsgehalt von ca. 4.416 € erwarten. Das entspricht einem Stundenlohn von 18 €.* Die Gehaltsspanne als Pursuit Manager liegt zwischen 45.000 € und 63.200 €.Wir halten 1 Stellenanzeigen als Pursuit Manager in Essen für dich bereit.Unter diesen 1 Stellenangeboten als Pursuit Manager in Essen kannst du sowohl Praktika und Werkstudentenstellen als auch Teil- und Vollzeitjobs finden.

53.000 brutto/Jahr *
min. 45.000 max. 63.200
Gehaltsplaner startenJobs für Pursuit Manager
* Der angegebene Stundenlohn basiert auf unseren gesammelten Daten. Dein Stundenlohn kann anders sein, abhängig von Überstunden, Branche, Selbstständigkeit und Zusatzleistungen. Er ist Teil eines komplexen Vergütungssystems.

Gehaltsübersicht für die meist gesuchten Jobtitel. Wer verdient was?

Was können Sie in Ihrem Job verdienen? Wir zeigen Ihnen das durchschnittliche Gehalt und den möglichen Gehaltsrahmen für verschiedene Berufsbezeichnungen. In der Tabelle haben wir für Sie die häufigsten Jobtitel aufgelistet.

Berufsbezeichnung
Durchschnittliches Gehalt
Möglicher GehaltsrahmenOffene Stellen
Gehalt für Segmentleiter/in86.100 €76.500 € - 99.700 €Jobs für Segmentleiter/in
Gehalt für Abteilungsleiter/in Marketing69.800 €61.100 € - 81.900 €Jobs für Abteilungsleiter/in Marketing
Gehalt für Segmentmanager/in65.600 €56.200 € - 76.400 €Jobs für Segmentmanager/in
Gehalt für Marketing Lead61.900 €53.800 € - 73.400 €Jobs für Marketing Lead
Gehalt für Senior Manager/in Marketing61.900 €53.300 € - 72.900 €Jobs für Senior Manager/in Marketing
Gehalt für Senior Marketingmanager/in59.800 €50.800 € - 70.100 €Jobs für Senior Marketingmanager/in
Gehalt für Manager of Marketing Communications55.100 €46.000 € - 64.600 €Jobs für Manager of Marketing Communications
Gehalt für IT-Marketing Manager/in52.500 €44.900 € - 63.100 €Jobs für IT-Marketing Manager/in
Gehalt für Marketing & Communications Manager51.300 €43.100 € - 61.000 €Jobs für Marketing & Communications Manager
Gehalt für Mitarbeiter/in Angebotsmanagement49.300 €41.000 € - 58.600 €Jobs für Mitarbeiter/in Angebotsmanagement

Stellenangebote für Pursuit Manager

Herbert Smith Freehills Germany LLP

Rechtsanwälte (m/w/d) Steuerrecht (Tax)

Herbert Smith Freehills Germany LLP

Dusseldorf

Exceptional client service and the pursuit of excellence are at our core.

HAPEKO Deutschland GmbH

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europaweit

Lead complex bid and pursuit processes, including proposal development, pricing, solution design and RFI/RFP submissions.

HAPEKO Deutschland GmbH

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The Stepstone Group GmbH

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Dusseldorf

Cross-funktionale Zusammenarbeit: Du agierst als zentrale Schnittstelle zu Marketing, Produkt und IT, um die indirekte Sales-Strategie operativ erfolgreich umzusetzen. * The Stepstone Group GmbH * Dusseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Unser Unternehmen - Wir bei The Stepstone Group haben eine klare und sehr wichtige Mission: den richtigen Job für jede*n zu finden. Mit unseren Daten, unserer Plattform und unseren Technologien bringen wir Jobsuchende und Unternehmen weltweit zusammen, um für beide Seiten den „Perfect Match“ zu schaffen. Mit mehr als 20 Marken setzen wir uns in über 30 Ländern für eine faire und vorurteilsfreie Rekrutierung ein. Werde Teil unseres Teams von circa 4.000 Mitarbeiter*innen, gestalte mit uns den Stellenmarkt neu und begleite uns auf unserer Reise zur weltweit führenden Online-Jobplattform.

Senator Executive Search Partners GmbH - Landshut

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Rhein-Main-Gebiet

Senator Executive Search Partners GmbH - Landshut * Rhein-Main-Gebiet * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Das Unternehmen - Wir suchen für unseren Mandanten, einen global agierenden Automobilhersteller mit Fokus auf innovative Mobilitätslösungen und Elektromobilität, einen erfahrenen Vertriebsleiter (m/w/d). Das Unternehmen befindet sich in einer spannenden Wachstumsphase und treibt den Markteintritt in Deutschland mit ambitionierten Zielen voran. Im Fokus stehen moderne, technologiegetriebene Fahrzeuge, attraktive Garantieleistungen und eine klare Positionierung im wachsenden E-Mobility-Segment. Die Position * Verantwortung für die Erreichung der Verkaufsziele in Deutschland in enger Abstimmung mit der internationalen Zentrale * Aufbau und Pflege strategischer Partnerschaften mit Händlergruppen zur Sicherstellung der Geschäftsziele

Dr. Heimeier Executive Search GmbH

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Bergisches Land

Für den Stammsitz im Bergischen Land suchen wir, verbunden mit einer hohen Präsenz an weiteren nationalen Standorten, eine unternehmerisch geprägte Führungspersönlichkeit für die gruppenweite Gesamtverantwortung des Vertriebs. In dieser Funktion verantworten Sie die Entwicklung und Umsetzung der internationalen Vertriebsstrategie in enger Abstimmung mit der Unternehmensstrategie. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der Weiterentwicklung der Vertriebsorganisation und der Hebung von Synergien über mehrere Standorte hinweg. Sie optimieren Prozesse entlang der Angebots- und Auftragsbearbeitung, fördern die standortübergreifende Zusammenarbeit, stärken die kundenorientierte Wertschöpfung innerhalb der Organisation und treiben die Einführung moderner Vertriebsinstrumente wie CRM- und datenbasierter Steuerungssysteme voran.

Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH

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Stuttgart

Im Zuge einer geregelten Nachfolge wird die Rolle des CSO (m/w/d) neu besetzt. * Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH * Stuttgart * Feste Anstellung * Vollzeit - Motor, Impulsgeber und Gestalter der internationalen Vertriebs- und Serviceorganisation - Unser Mandant ist eine erfolgreiche mittelständische Unternehmensgruppe im Bereich Apparatebau mit herausgehobenen Produkten. Das Unternehmen verfügt über ein breites Produktportfolio und ist als Marktführer weltweit mit eigenen Niederlassungen vertreten. Kunden aus unterschiedlichsten Branchen schätzen die Bandbreite an komplexen, innovativen Produkten. Innovation ist ein wichtiger Treiber des Unternehmens. Neue Produkte, konsequente Steuerung aber auch die weltweit ausgewogene Wahrnehmung von Marktchancen sollen zu weiterem Wachstum des heutigen Umsatzes im dreistelligen Mio. € Bereich führen.

Björn Engelbrecht Executive Search

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München

Sie sind seit mehreren Jahren in einer vergleichbar herausfordernden und international geprägten Position nachweislich erfolgreich tätig (Vice President Sales, Director Sales, Leiter Key Account Management), vorzugsweise mit Bezug zur technologisch anspruchsvollen Rail-Rollingstock-Industrie, relevanten OEM-Netzwerken und tiefem Verständnis der Entscheidungsprozesse/-parameter auf Kundenseite sowie Fokus auf die Vermarktung von Standardprodukten sowie daraus abgeleiteter kundenspezifischer Lösungen (und entsprechender Services). Aus diesem Grunde suchen wir im Rahmen der Weiterentwicklung unseres Leadership Teams eine qualifizierte Führungspersönlichkeit als Director Global Sales & Business Development - Rail Components (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die systematische, marktseitige Führung des globalen Marktsegments „Rail Components“, mit inhaltlichem ...

Prettl Management-Service GmbH

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Stuttgart

Wir suchen eine Führungskraft für den Bereich Vertrieb und Business Development zum Aufbau neuer Geschäftseinheiten. * Erfahrungen im Business Development, welche sich durch die Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten, der Entwicklung von Wachstumsstrategien und der Umsetzung von Geschäftsplänen widerspiegeln * Prettl Management-Service GmbH * Stuttgart * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die familiengeführte Prettl Unternehmensgruppe bietet seit über 65 Jahren innovative Lösungen in den fünf Geschäftsbereichen Automotive, Appliance Solutions, Electronics, Energy und Strategic Build-up. Zusammen ergeben sie die Prettl group, einen erfolgreichen, international agierenden Unternehmensverbund mit über 10.000 Mitarbeitern. Diese arbeiten an mehr als 40 Standorten in über 20 Ländern in vollkommen eigenständigen Firmen. Ihre Aufgaben

Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH

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Baden-Württemberg

Strategische Vertriebsverantwortung für europäische Wachstumsmärkte im industriellen Fluidhandling-Umfeld - Im Fokus der neu geschaffenen Position stehen nachhaltiges Umsatz- und Ergebniswachstum sowie die Weiterentwicklung einer leistungsfähigen internationalen Vertriebsorganisation. * Führung und Weiterentwicklung einer internationalen Vertriebsorganisation mit rund 60 Mitarbeitenden sowie mehreren direkten Führungskräften * Verantwortung für nachhaltiges Auftrags-, Umsatz- und Margenwachstum im Erstausrüstungsgeschäft mit Kunden und Vertriebspartnern * Aufbau einer kundenzentrierten, wertorientierten und lösungsorientierten Vertriebskultur * Langjährige Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger industrieller Lösungen, vorzugsweise im Maschinen- und Anlagenbau bzw. in prozessnahen Industrien gewonnen gerne im internationalen Konzernumfeld

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Alle angezeigten Gehaltsdaten beruhen auf statistischen Erhebungen durch StepStone. Es sind Durchschnittswerte und die Angaben können nicht einzelnen Stellenangeboten zugeordnet werden.