Mitarbeiter/in Reklamationsmanagement Gehälter in Bremen

Arbeitnehmer, die in einem Job als Mitarbeiter/in Reklamationsmanagement in Bremen arbeiten, verdienen im Durchschnitt ein Gehalt von rund 41.700 €. Damit beläuft sich der Stundenlohn etwa auf 14 € und der Monatslohn auf ca. 3.475 €.* Die Obergrenze im Beruf Mitarbeiter/in Reklamationsmanagement liegt bei 49.700 €. Die Untergrenze hingegen bei rund 33.500 €.In Bremen haben wir 20 offene Stellen als Mitarbeiter/in Reklamationsmanagement für dich.Wenn du dich außer Vollzeitjobs auch für Teilzeitstellen oder Praktika, bzw. Werkstudententätigkeiten als Mitarbeiter/in Reklamationsmanagement in Bremen interessierst, wirst du auf StepStone.de ebenfalls fündig.

41.700 brutto/Jahr *
min. 33.500 max. 49.700
Gehaltsplaner startenJobs für Mitarbeiter/in Reklamationsmanagement
* Der angegebene Stundenlohn basiert auf unseren gesammelten Daten. Dein Stundenlohn kann anders sein, abhängig von Überstunden, Branche, Selbstständigkeit und Zusatzleistungen. Er ist Teil eines komplexen Vergütungssystems.

Gehaltsübersicht für die meist gesuchten Jobtitel. Wer verdient was?

Was können Sie in Ihrem Job verdienen? Wir zeigen Ihnen das durchschnittliche Gehalt und den möglichen Gehaltsrahmen für verschiedene Berufsbezeichnungen. In der Tabelle haben wir für Sie die häufigsten Jobtitel aufgelistet.

Berufsbezeichnung
Durchschnittliches Gehalt
Möglicher GehaltsrahmenOffene Stellen
Gehalt für Complaint Manager52.800 €45.100 € - 63.300 €Jobs für Complaint Manager
Gehalt für Mitarbeiter Customer Complaints39.900 €31.700 € - 46.900 €Aktuell keine offenen Stellen
Gehalt für Sachbearbeiter/in Reklamationsmanagement38.900 €32.400 € - 46.700 €Jobs für Sachbearbeiter/in Reklamationsmanagement
Gehalt für Mitarbeiter/in Beschwerdemanagement38.300 €31.100 € - 46.600 €Jobs für Mitarbeiter/in Beschwerdemanagement
Gehalt für Sachbearbeiter/in Reklamation37.200 €30.500 € - 44.700 €Jobs für Sachbearbeiter/in Reklamation

Stellenangebote für Mitarbeiter/in Reklamationsmanagement

meinestadt.de

Mitarbeiter Qualitätsmanagement / Reklamationsmanagement (m/w/d) Automotive

meinestadt.de

Bassum

Berufserfahrung im Reklamationsmanagement, wenn möglich mit Automotive Hintergrund. Über 400 motivierte Mitarbeiter und der Einsatz hochautomatisierter Fertigungsprozesse sorgen auf ca. 33.000 m² Produktionsfläche für die Herstellung hochpräziser Zahnräder in großer Vielfalt.

Hans Pries GmbH & Co. KG

Hans Pries GmbH & Co. KG

Ganderkesee

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als Mitarbeiter (m/w/d) Qualitäts- und Reklamationsmanagement, wenn du Beanstandungen systematisch prüfst, technische Ursachen analysierst und aktiv zur Verbesserung unserer Produktqualität beitragen willst.

Hans Pries GmbH & Co. KG

Hans Pries GmbH & Co. KG

Ganderkesee

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als Reklamationssachbearbeiter (m/w/d) – in Vollzeit oder Teilzeit.

German Tanker Shipping GmbH & Co. KG

German Tanker Shipping GmbH & Co. KG

Bremen

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Mitarbeiter (m/w/d) im Quality, Safety and Security Management Reederei in Vollzeit, um unsere QSSM-Abteilung zu verstärken.

FIEGE Logistik Stiftung & Co. KG

FIEGE Logistik Stiftung & Co. KG

Bremen

Abrechnungs- und Reklamationsmanagement Wir suchen für unseren Standort in Bremen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung als Kaufmännischer Mitarbeiter (w/m/d) Logistik. Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte

JACOBS DOUWE EGBERTS DE GMBH

JACOBS DOUWE EGBERTS DE GMBH

Bremen

Als Mitarbeiter (w|m|d) im Innendienst unterstützt du unseren Reklamationsbereich bei der Bearbeitung und Lösung von Kundenanliegen. Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte

Hofmeister & Meincke SE

Hofmeister & Meincke SE

Bremen

Gemeinsam mehr erleben: Ob einzigartige Mitarbeiterevents wie unser Firmenfestival HEAT WAVE oder gemeinsame sportliche Aktivitäten beim FRICKE Social Run: Bei uns wird das Miteinander gelebt – denn gute Zusammenarbeit beginnt mit einer starken Gemeinschaft. Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte

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Alle angezeigten Gehaltsdaten beruhen auf statistischen Erhebungen durch StepStone. Es sind Durchschnittswerte und die Angaben können nicht einzelnen Stellenangeboten zugeordnet werden.