Leiter/in Recruiting Gehälter in Wuppertal

In deiner Rolle als Leiter/in Recruiting kannst du in Wuppertal voraussichtlich bis zu 80.200 € verdienen. Du kannst aber mit einem Gehalt von mindestens 59.300 € rechnen. Das Durchschnittsgehalt liegt bei 70.300 €. Damit verdienst du ungefähr 5.858 € im Monat und 24 € in der Stunde.*In Wuppertal gibt es für den Job als Leiter/in Recruiting auf StepStone.de 228 verfügbare Stellen.Keine Zeit für Vollzeit? Auf StepStone.de findest du auch als Praktikant, Werkstundent oder Teilzeitkraft zahlreiche Stellenangebote, auch als Leiter/in Recruiting in Wuppertal.

70.300 € brutto/Jahr *
min. 59.300 €max. 80.200 €
Gehaltsplaner startenJobs für Leiter/in Recruiting
* Der angegebene Stundenlohn basiert auf unseren gesammelten Daten. Dein Stundenlohn kann anders sein, abhängig von Überstunden, Branche, Selbstständigkeit und Zusatzleistungen. Er ist Teil eines komplexen Vergütungssystems.

Gehaltsübersicht für die meist gesuchten Jobtitel. Wer verdient was?

Was können Sie in Ihrem Job verdienen? Wir zeigen Ihnen das durchschnittliche Gehalt und den möglichen Gehaltsrahmen für verschiedene Berufsbezeichnungen. In der Tabelle haben wir für Sie die häufigsten Jobtitel aufgelistet.

Berufsbezeichnung
Durchschnittliches Gehalt
Möglicher GehaltsrahmenOffene Stellen
Gehalt für Senior Executive Search56.800 €48.800 € - 67.700 €Jobs für Senior Executive Search
Gehalt für Referent/in HR50.600 €42.700 € - 60.500 €Jobs für Referent/in HR
Gehalt für Referent/in Personal49.900 €42.000 € - 59.500 €Jobs für Referent/in Personal
Gehalt für HR Referent/in49.300 €41.800 € - 59.300 €Jobs für HR Referent/in
Gehalt für Personalreferent/in49.200 €41.300 € - 58.800 €Jobs für Personalreferent/in
Gehalt für Executive Search45.500 €38.400 € - 55.300 €Jobs für Executive Search

Stellenangebote für Leiter/in Recruiting

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(Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)

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Alle angezeigten Gehaltsdaten beruhen auf statistischen Erhebungen durch StepStone. Es sind Durchschnittswerte und die Angaben können nicht einzelnen Stellenangeboten zugeordnet werden.