Fachbereichsleiter/in Gehälter in Münster

Du bist als Fachbereichsleiter/in tätig und willst in Münster arbeiten? Ein Monatslohn von 5.400 € bzw. einen Stundenlohn 22 € sind durchaus erreichbar.* Du kannst dort folglich ein Durchschnittsgehalt von rund 64.800 € erwarten, wobei die Obergrenze bei 75.800 € liegt, und die Untergrenze bei 55.700 €.Für den Beruf als Fachbereichsleiter/in findest du auf StepStone.de in Münster 3 Stellenangebote.Ob Praktikum oder Werkstudentenstelle, Teilzeit- oder Vollzeitjob, auf StepStone.de findest du als Fachbereichsleiter/in in Münster zahlreiche Stellenangebote.

64.800 € brutto/Jahr *
min. 55.700 €max. 75.800 €
Gehaltsplaner startenJobs für Fachbereichsleiter/in
* Der angegebene Stundenlohn basiert auf unseren gesammelten Daten. Dein Stundenlohn kann anders sein, abhängig von Überstunden, Branche, Selbstständigkeit und Zusatzleistungen. Er ist Teil eines komplexen Vergütungssystems.

Gehaltsübersicht für die meist gesuchten Jobtitel. Wer verdient was?

Was können Sie in Ihrem Job verdienen? Wir zeigen Ihnen das durchschnittliche Gehalt und den möglichen Gehaltsrahmen für verschiedene Berufsbezeichnungen. In der Tabelle haben wir für Sie die häufigsten Jobtitel aufgelistet.

Berufsbezeichnung
Durchschnittliches Gehalt
Möglicher GehaltsrahmenOffene Stellen
Gehalt für Hauptabteilungsleiter/in94.500 €81.700 € - 106.000 €Jobs für Hauptabteilungsleiter/in
Gehalt für Dezernent/in72.600 €65.800 € - 87.100 €Aktuell keine offenen Stellen
Gehalt für Abteilungsleiter/in Management71.400 €63.600 € - 84.700 €Jobs für Abteilungsleiter/in Management
Gehalt für Teamleiter/in Forschung70.000 €61.300 € - 82.200 €Aktuell keine offenen Stellen
Gehalt für Fachgebietsleiter/in68.700 €60.400 € - 81.100 €Jobs für Fachgebietsleiter/in
Gehalt für Bereichsleiter/in68.700 €60.600 € - 81.300 €Jobs für Bereichsleiter/in
Gehalt für Ressortleiter/in68.200 €59.200 € - 79.800 €Jobs für Ressortleiter/in
Gehalt für Fachgruppenleiter/in65.300 €57.100 € - 77.300 €Jobs für Fachgruppenleiter/in
Gehalt für Bereichsleiter/in Logistik64.500 €54.900 € - 74.900 €Jobs für Bereichsleiter/in Logistik
Gehalt für Leiter/in der Abteilung62.400 €54.200 € - 73.900 €Jobs für Leiter/in der Abteilung

Stellenangebote für Fachbereichsleiter/in

Krampe Fahrzeugbau GmbH

Leiter Einkauf (m/w/d)

Krampe Fahrzeugbau GmbH

Coesfeld bei Münster

Sie möchten Verantwortung übernehmen, Einkaufsstrategien aktiv gestalten und mit Ihrem Know-how einen wesentlichen Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten? Seit über 100 Jahren besteht die Firma Krampe aus dem westfälischen Coesfeld als inhabergeführtes Unternehmen. Als Marktführer für landwirtschaf

toom Baumarkt GmbH (Ein Unternehmen der REWE Group)

toom Baumarkt GmbH (Ein Unternehmen der REWE Group)

Großraum Münster

Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest. Unsere Zahlen, Daten und Fakten: Wir sind Teil der REWE Gr

Ratiodata SE

Ratiodata SE

Münster

Du suchst neue Herausforderungen und Karrieremöglichkeiten? Du willst deine Zukunft aktiv mitgestalten? Dann komm zu uns! Wir sind eines der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Kolleg:innen an 11 Standorten. Bewirb dich jetzt und zeig uns, aus welchen Bits und B

GuideCom AG

GuideCom AG

Münster

Du bist ein Teamplayer und auf der Suche nach einem Job, bei dem Du Deine Ideen und Deine Stärken jeden Tag einbringen kannst? Du teilst unsere Leidenschaft für Innovationen und Technologien und möchtest die Arbeitswelt von morgen gestalten? Dann komm ins GuideCom-Team! Als Digitalisierungspartner v

Diakonie Münster e.V.

Diakonie Münster e.V.

Münster

Mitten in Handorf, ganz nah am Leben: Im Handorfer Hof finden rund 78 Bewohner:innen ein liebevolles Zuhause auf Zeit – und über 110 Kolleg:innen einen Arbeitsplatz, an dem man gerne ankommt. Was uns ausmacht? Ein herzliches, unterstützendes Miteinander, eine familiäre Atmosphäre – und gleichzeitig

STYLINK Social Media GmbH

STYLINK Social Media GmbH

Münster

Als People & Culture Manager sorgst du dafür, dass bei stylink die richtigen Menschen zusammenkommen und unsere Personalarbeit verlässlich läuft. Du bist erste Ansprechperson für Mitarbeitende und Bewerbende und arbeitest eng mit den Fachbereichen zusammen. Du begleitest Menschen vom ersten Gespräch

Amadeus Fire AG – Interne Karriere

Amadeus Fire AG – Interne Karriere

Münster

Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!Seit 2007 ist unsere Niederlassung in Münster aktiv und bestens mit namhaften Unternehmen in der Region vernetzt. Wir suchen jetzt Dich, um das Geschäft weiter auszubauen und voranzutreiben.Du arbeitest bei einem führenden Personaldienstleister in Deutschlan

Action Deutschland GmbH

Action Deutschland GmbH

Münster-Roxel

Du unterstützt die Filialleitung - aktiv bei der Filialführung und trägst maßgeblich zum Erfolg der Filiale bei Personalverantwortung - Unterstützung bei der Einsatzplanung, im Bewerbungsprozess und bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter Mitverantwortung - für die optimale Verkaufssteuerun

HAPEKO Deutschland GmbH

HAPEKO Deutschland GmbH

Münster, Essen, Leipzig, Freiburg

Unser Mandant ist eine mittelständische Unternehmensgruppe im Bereich nachhaltiges und industrielles Bauen mit mehreren Standorten in Deutschland und 800 Mitarbeitenden.Vor dem Hintergrund einer konsequenten Wachstums- und Professionalisierungs-strategie sucht das Unternehmen eine unternehmerisch ge

HAPEKO Deutschland GmbH

HAPEKO Deutschland GmbH

Münster

Sie beherrschen Entgeltabrechnung nicht nur fachlich, sondern möchten einen sensiblen und geschäftskritischen Bereich eigenständig führen und weiterentwickeln?In dieser Position übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für eine anspruchsvolle Payroll mit industrietypischen Abrechnungsmerkmalen, führen

Klicken Sie hier, um weitere Angebote anzuzeigen

Alle angezeigten Gehaltsdaten beruhen auf statistischen Erhebungen durch StepStone. Es sind Durchschnittswerte und die Angaben können nicht einzelnen Stellenangeboten zugeordnet werden.