Chief Legal Officer Gehälter in Köln

In deiner Rolle als Chief Legal Officer kannst du in Köln voraussichtlich bis zu 113.200 € verdienen. Du kannst aber mit einem Gehalt von mindestens 88.400 € rechnen. Das Durchschnittsgehalt liegt bei 98.800 €. Damit verdienst du ungefähr 8.233 € im Monat und 34 € in der Stunde.*In Köln gibt es für den Job als Chief Legal Officer auf StepStone.de 34 verfügbare Stellen.Wenn du dich außer Vollzeitjobs auch für Teilzeitstellen oder Praktika, bzw. Werkstudententätigkeiten als Chief Legal Officer in Köln interessierst, wirst du auf StepStone.de ebenfalls fündig.

98.800 brutto/Jahr *
min. 88.400 max. 113.200
Gehaltsplaner startenJobs für Chief Legal Officer
* Der angegebene Stundenlohn basiert auf unseren gesammelten Daten. Dein Stundenlohn kann anders sein, abhängig von Überstunden, Branche, Selbstständigkeit und Zusatzleistungen. Er ist Teil eines komplexen Vergütungssystems.

Gehaltsübersicht für die meist gesuchten Jobtitel. Wer verdient was?

Was können Sie in Ihrem Job verdienen? Wir zeigen Ihnen das durchschnittliche Gehalt und den möglichen Gehaltsrahmen für verschiedene Berufsbezeichnungen. In der Tabelle haben wir für Sie die häufigsten Jobtitel aufgelistet.

Berufsbezeichnung
Durchschnittliches Gehalt
Möglicher GehaltsrahmenOffene Stellen
Gehalt für Leiter/in Recht99.100 €87.200 € - 112.000 €Jobs für Leiter/in Recht
Gehalt für Head of Legal96.900 €87.500 € - 112.100 €Jobs für Head of Legal
Gehalt für Fallmanager/in46.600 €40.800 € - 54.200 €Jobs für Fallmanager/in
Gehalt für Casemanager/in45.400 €38.700 € - 55.400 €Jobs für Casemanager/in

Stellenangebote für Chief Legal Officer

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Volljuristin / Volljurist (m/w/d) für das Vergabemanagement Bewerbungsfrist 31.08.2026 Laufbahn Höherer Dienst Arbeitszeit Vollzeit, Teilzeit Arbeitsort Köln, Berlin Bewerbungslink zum Bewerbungsportal Das Bundesamt für

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Alle angezeigten Gehaltsdaten beruhen auf statistischen Erhebungen durch StepStone. Es sind Durchschnittswerte und die Angaben können nicht einzelnen Stellenangeboten zugeordnet werden.