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Staplerfahrer Hochregal (m/w/d)

  • Tempton Personaldienstleistungen GmbH
  • Marbach am Neckar
  • Feste Anstellung
  • Erschienen: vor 3 Tagen
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Staplerfahrer Hochregal (m/w/d)Tempton Personaldienstleistungen GmbH

Über Tempton

Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Staplerfahrer Hochregal (m/w/d)

Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.


Ihre täglichen Aufgaben:

  • Staplertätigkeiten
  • Waren Ein-/Auslagerung
  • Kommissionierung
  • Bereitschaft zur 2-Schichtarbeit

Das bringen Sie mit:

  • Gültiger Staplerschein
  • Erfahrung mit EDV Systemen für Lagerwirtschaft
  • zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
  • Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
  • Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
  • kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
  • kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung


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Personaldienstleistungen • 10,001+ Mitarbeiter
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Mitarbeitervorteile

Vorsorgeuntersuchung
Firmenevents- und Veranstaltungen
Parkplatz
Mitarbeiterrabatte
Betriebsarzt im Unternehmen
Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen.
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Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen.

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