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Recruiting & Sales Specialist (w/m/d) gesucht
Für unseren Kunden, einem mittelständigen Unternehmen im Dienstleistungsbereich im Umkreis Köln, suchen wir ab sofort einen Recruiting & Sales Specialist (m/w/d). Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.
Ihre Aufgaben als Recruiting & Sales Specialist (w/m/d)
- Neukundenakquisition und aktive Betreuung von Bestandskunden
- Angebotserstellung, Auftragsabwicklung sowie Reklamationsbearbeitung
- Qualifizierte Personalrekrutierung unter Einsatz von diversen Personalbeschaffungsinstrumenten wie beispielsweise Anzeigenschaltung, Internetrecherche sowie Auswertung von Printmedien
- Führen von Vorstellungs- und Einstellungsgesprächen
- Mitarbeiterdisposition
- Ausbau des Bewerber-Netzwerks
- Kandidatenbetreuung inklusive Bewerbermanagement und -administration
- Anlage und Pflege der bestehenden Kandidaten-Datenbank
- Recherche und Teilnahme an geeigneten Jobmessen und Netzwerkveranstaltungen
- Umfassendes Screening der Kandidaten in Form von fachlichen Tests und vereinbarten Interviews, bei denen Fachwissen, Motivation und persönliche Qualifikationen der Kandidaten erörtert werden
Ihr Profil
- Eine hohe Vertriebsaffinität, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Erfahrung im Bereich Sales und Recruiting erforderlich
- Zielstrebigkeit, Eigeninitiative und Ausdauer
- Emphatischer Umgang mit Kollegen, Mitarbeitern und Kunden
- Selbstständigkeit und unternehmerisches Denken und Handeln
- Fundierte IT-Kenntnisse
Vorteile bei Robert Half
- Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen
- Attraktive Sozialleistungen
- Beste Chance für Berufs-, Quer- und Wiedereinsteiger mit vielfältiger Stellenauswahl
- Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen
- Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen
- Erfahrungen sammeln und Erhöhung des eigenen „Marktwerts"
- „Sprungbrett" zur Direkteinstellung beim Kunden
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich online als Recruiting & Sales Specialist (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 60030-0011653695 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Frau Jennifer Spitzlay von Robert Half gerne zur Verfügung. Bitte beachten Sie, dass die aktuelle Covid-19 Situation keine Auswirkungen auf unseren Bewerbungsprozess hat. Als Alternative zu persönlichen Gesprächen bieten wir aktuell Telefon- oder Video-Interviews an.
Kontakt
Wenn Sie sich für diesen Job bewerben, bestätigen Sie damit, dass Sie die folgenden Bedingungen gelesen und akzeptiert haben: https://www.roberthalf.de/datenschutzerklaerung
