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Willkommen bei den Mühlenkreiskliniken.
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befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung auf zunächst zwei Jahre
Wir sind ein kommunaler Gesundheitskonzern, ein Verbund aus starken Partnern. Mit mehr als 5100 Mitarbeitenden stellen wir die medizinische Versorgung der Menschen im Kreis Minden-Lübbecke und darüber hinaus sicher. Wir wollen die bestmögliche Medizin und Pflege anbieten. Unsere Patienten (m/w/d) stehen dabei im Mittelpunkt. Diesen zentralen Anspruch haben wir nicht nur für unser Leitbild formuliert, wir handeln auch danach – Tag für Tag, rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr!
Die Mühlenkreiskliniken suchen für die Zentralapotheke im Johannes Wesling Klinikum Minden zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung.
Die Apotheke versorgt neben den fünf Krankenhäusern (ca. 2000 Betten) eine Reha-Klinik und sechs Rettungsdienste mit Arzneimitteln, Sondennahrung, Desinfektionsmitteln, Röntgenkontrastmitteln sowie Artikeln der modernen Wundversorgung. Sie ist als Weiterbildungsstätte für das Fachgebiet Klinische Pharmazie zugelassen.
Ihre Aufgaben
- Herstellung von Arzneimitteln für die stationäre und ambulante Versorgung
- Prüfung von Ausgangsstoffen und Arzneimitteln
- Mitarbeit im Zytostatika- und Sterillabor
- Unterstützung der Rezeptur- und Defekturherstellung
- Mitwirkung bei der Fertigarzneimittelbelieferung
- Mitarbeit bei der ambulanten Rezeptabrechnung
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zum pharmazeutisch-technischen Assistenten (m/w/d)
- Erfahrung in einer Krankenhausapotheke wünschenswert
- Teamgeist und Empathie
- Kommunikationsvermögen und Zuverlässigkeit
Unser Angebot
- Angenehme Arbeitsatmosphäre
- Individuelle und qualifizierte Einarbeitung
- Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vergütung gemäß EG 9a TVöD-K
- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31. Januar 2021 an:
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Für Rückfragen steht Ihnen Dr. Florian Immekus, Direktor der Zentralapotheke, unter der Telefonnummer 05 71 / 7 90 49 00 zur Verfügung.
Bewerbungen von Frauen und von Schwerbehinderten werden im Interesse der beruflichen Gleichstellung bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Im Rahmen des Gesetzes über Teilzeitarbeit kann diese Stelle auch als Teilzeitarbeitsplatz angeboten werden.
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