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ED Erfahrung Deutschland

Head of Competence Center HR-Consulting (m/w/d)

  • bundesweit, Home-Office
  • Feste Anstellung
  • Vollzeit
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Wir gestalten die HR-Arbeit der Zukunft – Mit Herz und Hirn

Als 100%iges Tochterunternehmen mit mehreren Hundert Mitarbeitern eines großen IT-Konzerns gestalten wir die HR-Arbeit der Zukunft für unsere Kunden. Unser Dienstleistungsspektrum umfasst dabei die Themen HR-Consulting, HR IT-Systeme, HR IT-Services sowie HR-Outsourcing. Von unserem Hauptstandort im Südwesten Deutschlands aus unterstützen wir unsere Kunden, den wachsenden Ansprüchen der Digitalisierung der Personalabteilung mit intelligenten Prozess- und technologischen Lösungen erfolgreich zu begegnen. Wir haben ehrgeizige Wachstumsziele und werden uns zu einem ganzheitlichen HR Service-Provider weiterentwickeln. Unser Competence Center HR-Consulting berät mittelständische als auch konzernorientierte Unternehmen in den Themen HR-Strategie, Digitalisierung, HR Prozessmanagement, Workforce Management, Optimierung von HR-Kernprozessen sowie die Durchführung spezifischer HR-Trainings.

Im Zuge eines geregelten Nachfolgeprozesses suchen wir den "Kopf" für unser HR-Consulting-Team, der auch den Wir-Gedanken in sich trägt und lebt.

Was Sie bewegen.

  • Sie motivieren, inspirieren und unterstützen Ihre Mannschaft mit aktuell 12 (Senior-) Consultants ein erfolgreiches Profit-Center HR-Consulting zu werden
  • Mit Ihrem Team erzielen Sie Wirkung bei Ihren Kunden mit innovativen HR-Themen und Ansätzen für eine bessere Arbeitswelt von morgen
  • Sie führen eigenverantwortlich Projekt-Akquisitionen und Presales-Aktivitäten in Verbindung mit unserer Vertriebseinheit durch und bauen unsere Bestandskunden in puncto aktueller HR-Trends weiter aus
  • Strategische, konzeptionelle Beratung nationaler Kunden im HR-Umfeld und Begleitung von Veränderungsprozessen in den Personalabteilungen unserer Kunden unter den Aspekten Arbeit 4.0, New Work und Digitale Transformation
  • Sie entwickeln mit Ihrem Team in Abstimmung mit der Geschäftsführung das Dienstleistungsportfolio Ihres Competence Centers weiter und passen dieses den Marktgegebenheiten und Kundenbedürfnissen an

Das zeichnet Sie aus – Leidenschaft für HR.

  • Sie verfügen über ein Master- oder Diplomstudium mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation, gerne mit MBA oder Promotion
  • Sie haben mehrjährige Berufserfahrung als HR-Projektleiter in einem Großunternehmen oder als Management Consultant in einer Strategie- und Managementberatung gesammelt
  • Sie haben eigenverantwortlich die Konzeption und Umsetzung von Lösungen für operative und strategische HR-Fragestellungen erfolgreich begleitet und bringen fundiertes Know-how in den aktuellen HR-Themen mit
  • Sie sind offen für neue HR-Trends, beobachten den Markt, erkennen die Bedarfe Ihrer Kunden und nutzen Ihre Chancen am Markt in der Platzierung sowie Umsetzung ihrer Kundenprojekte
  • Sie sind eine überzeugende und authentische Führungspersönlichkeit mit Vertriebsaffinität und hoher Methodenkompetenz
  • Ihre Persönlichkeit ist durch einen teamorientierten Führungsstil, hoher Einsatzbereitschaft und Eigenmotivation gekennzeichnet

Unsere Benefits für Sie.

  • Home-Office-Regelung – Sie können Ihren Lebensmittelpunkt freiwählen
  • Eine spannende, vielseitige Führungsaufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und eine Plattform für Neues auszuprobieren
  • Ein gesundes Maß zwischen klassischen Office-Tagen, Projekteinsätzen und Home-Office-Tagen
  • Wir arbeiten partnerschaftlich auf Augenhöhe in einer agilen Organisationsstruktur zusammen
  • Offenen Umgang, flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen
  • Eine der Aufgabe entsprechenden attraktive Dotierung und Dienstwagenregelung

Weitere Informationen

Wenn Sie sich wiedererkennen, dann  freuen wir uns auf den Dialog mit Ihnen.
Ihr Motivationsschreiben mit Lebenslauf OHNE Zeugnisse mit Angaben zu Verfügbarkeit und Gehalt senden Sie bitte unter Kennziffer 9220AS per Mail an die von uns beauftragte Personalberatung,
ED Erfahrung Deutschland, Herrn Andreas Schwab, jobs@erfahrung-deutschland.de.

Herr Andreas Schwab steht Ihnen unter 0172 – 65 65 735  für erste telefonische Vorabinformationen zur Verfügung, gerne auch abends.  Diskretion und Vertraulichkeit sichern wir und Herr Schwab Ihnen zu.

ED Erfahrung Deutschland,
Büro Mannheim, Augustaanlage 7-11, 68165 Mannheim, Tel.: +49 30 755 41 26 70
E-Mail: jobs@erfahrung-deutschland.de Internet: www.erfahrung-deutschland.de

ED Erfahrung Deutschland

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