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thyssenkrupp Management Consulting GmbH

HR Coordinator (m/w/divers) - Inhouse Consulting

  • Essen
  • Feste Anstellung
  • Vollzeit

thyssenkrupp ist eine international aufgestellte Unternehmensgruppe aus weitgehend selbstständigen Industrie-und Technologiegeschäften. In 60 Ländern erwirtschaftete die Gruppe im Geschäftsjahr 2019/2020 einen Umsatz von 29,0 Mrd €. Unter einer starken Dachmarke leisten wir mit unseren Produkten und Services einen wichtigen Beitrag für eine bessere und nachhaltige Zukunft. Die Qualifikation und das Engagement unserer gut 104.000 Mitarbeiter sind die Basis für unseren Erfolg. Mit unseren Technologien und Innovationen entwickeln wir gemeinsam mit unseren Kunden wirtschaftliche und ressourcenschonende Lösungen für Herausforderungen der Zukunft. Wir verbinden Leistungsorientierung mit unternehmerischer und sozialer Verantwortung.

HR Coordinator (m/w/divers) - Inhouse Consulting


,

Wir sind thyssenkrupp Management Consulting (TKMC), die konzerneigene Unternehmensberatung von thyssenkrupp. Unser Ziel? Hand in Hand mit unseren Kunden, dem Konzernmanagement, das Unternehmen nach vorne zu bringen – jetzt und in Zukunft. Mit unserer breit gefächerten Expertise in den Bereichen Performance, Markets & Strategy, Transformation & Execution sowie Digitalisierung unterstützen wir immer dort, wo wir gebraucht werden – weltweit und in allen Business Areas sowie auf Corporate Ebene.

Im Operationsbereich kümmern wir uns um die unabdingbaren Themen einer GmbH wie Finanzplanung, rechtliche Fragen und Einkaufsprozesse. Was uns dabei antreibt? Der Wille, die besten Kombination aus Pragmatismus und Notwendigem zu finden, uns ständig weiterzuentwickeln und dabei neue Wege auszuprobieren. All das kombinieren wir mit der Professionalität und dem hohen Anspruchsdenken einer klassischen Unternehmensberatung.

Wenn diese Verbindung auch für Sie spannend klingt, sollten wir uns kennen lernen!

Ihre Aufgaben

  • Sie beraten unsere Kolleg*innen und die Geschäftsführung in allen arbeitsrechtlichen Fragen
  • Sie verantworten die gesamte HR-Administration, dazu gehören beispielsweise
    • die Erstellung von Bestätigungen und Bescheinigungen
    • die regelmäßige Überprüfung unserer Gehälter und Benefits
    • die Pflege und Aktualisierung unserer Vorlagen
    • das Entwerfen von Anstellungsverträgen und deren Abstimmung mit dem Konzern
  • Als Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, Beratern und dem administrativen Bereich koordinieren Sie die internen Kommunikationsprozesse
  • Sie erheben und visualisieren personalrelevante Auswertungen, Abfragen und KPIs
  • Sie unterstützen unsere Kolleginnen aus dem Talent Acquisition Bereich bei verschiedenen Projekten im Bereich Recruiting, Events und Marketing

Ihr Profil

Was uns wichtig ist…

  • Sie haben Ihre Ausbildung zur Personalfachkraft (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen
  • Sie bringen 1 bis 2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit
  • Sie verfügen über fundierte und praktische Fachkenntnisse im Bereich Arbeitsrecht
  • Kommunikationsstärke und Organisationstalent kombinieren Sie mit gewissenhaftem Vorgehen und absoluter Vertrauenswürdigkeit
  • Sie sind sicher im Umgang mit Excel und PowerPoint
  • Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch

Worüber wir uns zusätzlich freuen…

  • Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt auf Personalwesen
  • Lust, bestehende Prozesse in Frage zu stellen und so das HR-Team und die Geschäftsführung immer wieder herauszufordern
  • Relevantes Branchen Know-How aus dem Consulting-Umfeld

Ihre Vorteile bei uns

Unser Anspruch an Sie ist hoch. Ihr Anspruch an uns kann das ebenfalls sein:

  • Ankommen: Unsere sehr ausgeprägte und offene Teamkultur sowie unsere Teamevents machen es Ihnen leicht, sich in der neuen Umgebung schnell wohlzufühlen.
  • Mitkommen: Sie wollen gestalten? Genau das wollen wir auch von Ihnen: Bringen Sie sich ein, machen Sie Vorschläge, diskutieren Sie eingefahrene Prozesse neu und erwecken Sie eigene Ideen zum Leben.
  • Weiterkommen: Durch regelmäßiges Feedback und Offenheit bei Trainings und Workshops fördern wir jederzeit Ihre Wissbegierde.
  • Rumkommen: Sei es die eigene Tankrechnung oder das private ÖPNV-Ticket – unsere Mobilitätspauschale gibt Ihnen Ihre Ausgaben einfach wieder zurück.

Erfahren Sie mehr über TKMC auf unserer Website: www.thyssenkrupp-management-consulting.com.

 

Ihre Ansprechpartnerin rund um Fragen zur Position des HR Coordinators (m/w/d):

 

thyssenkrupp Management Consulting GmbH

Sunita Nitschke
thyssenkrupp Allee 1
45143 Essen

Tel.: +49 201 844 53 4877
recruiting@thyssenkrupp.com

 

Wir bitten Sie, die Mailadresse ausschließlich für Rückfragen zu nutzen. Bewerbungen akzeptieren wir nur über unser Bewerbermanagementsystem. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich.

 

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Standort

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thyssenkrupp Management Consulting GmbH
Essen, Deutschland

thyssenkrupp Management Consulting GmbH

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