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Umfassende Business-Verantwortung für Premium-Marke /
ganzheitliche Aufgabe mit starkem Vertriebs-Fokus
für hungrigen, führungsstarken Gestalter / Rhein-Main-Gebiet
Unser Klient ist eine der größten Divisionen und erfolgreicher Teil des größten europäischen und weltweit führenden Anbieters von Premium-, Luxus- und Lifestyle-Markenprodukten. Stilsicheres Design, Authentizität und hohe Qualität sind unverwechselbare USPs der Premium-Produkte unseres Klienten.
Sie berühren die Sinne der Menschen.
Jetzt kommen eine neue Dynamik und eine starke Ausprägung von digitalen Themen in die vormals traditionelle Welt, die ein spannendes Changemanagement in die gesamte Organisation sowie bestehende Vertriebskanäle hineinbringen.
Als Brand General Manager Deutschland (m/w/d) erwartet Sie in der Deutschland-Zentrale im Rhein-Main-Gebiet eine herausfordernde Schlüsselfunktion, in der Sie die Gesamtverantwortung für Budget, Kosten und Personal tragen.
Hauptaufgaben:
- Volle P+L-Verantwortung (Budget, Kosten und Personal)
- Key-Account-Management mit starkem analytischen Fokus (KPI’s, ABC-Analyse etc.), aber auch praktischer Umsetzung und bundesweiter Reisetätigkeit (ca. 30 %)
- Intensive Kontaktpflege zu den Bestandskunden sowie Erschließung neuer Zielgruppen und Vertriebskanäle - auch digital
- Anpassung der globalen Marketing-Strategie für den Deutschen Markt und dementsprechende Umsetzung
- Fachliche und disziplinarische Personalführung eines Teams von 15 Personen in den Bereichen (Key) Account-Management, E-Commerce, Vertriebsinnendienst, Marketing und PR
- Sie besitzen eine hohe Produkt- und Design-Affinität und transportieren diese auch bei Sport- und Markenevents in Ihrer Funktion als Markenbotschafter
- Direkte Berichterstattung an den Gruppen-Geschäftsführer Deutschland sowie zusätzliche Abstimmung mit dem Marken-Stammhaus im Ausland
- Als „Hands-on-Manager" kennen Sie die Spielregeln mittelständischer Unternehmen
und übernehmen als "Playing Captain" auch Ihren Teil am Tagesgeschäft
Ihr Profil - Das zeichnet Sie aus:
- Idealerweise abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium und einige Jahre Berufserfahrung im Vertriebs- und Marketingumfeld
- Erfahrung im Key-Account-Management
- Erfahrung in der Personalführung ist sehr vorteilhaft
- Idealerweise Erfahrung in den Bereichen Digitales Marketing, E-Commerce und digitale Transformation
- Berufserfahrung im Travel-Retail ist ein zusätzliches Plus
- Branchenbezug Konsumgüter - ideale Branchen: Uhren, Schmuck, Kosmetik, Duft, Brillen, Sport, Outdoor, Fashion, Lingerie, Accessoires - z.B. Taschen, Schuhe -, Interieur - z.B. Beleuchtung, Möbel, Büromöbel, Küche -, Premium-Schreibgeräte, Hochwertige Tischkultur, sonstige Life-Style-Premium-Produkte, hochwertige FMCG-Produkte …
- Fließendes Englisch ist Must, Französisch-Kenntnisse sind wünschenswert
- Führungs- und Kommunikationsstärke
- Sie begrüßen Veränderungen als Chance und legen großen Wert auf einen offenen und fairen Umgang mit Ihren Mitmenschen
- Gleichzeitig wissen Sie um die Bedeutung einer reibungslos funktionierenden Organisation und behalten stets das Erreichen von Zielvorgaben im Blick
- Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Zusammenarbeit mit einer ausländischen Muttergesellschaft gesammelt
Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache mit einer aussagekräftigen Darstellung IHRER Erfüllung der einzelnen hier angeführten Punkte per Email auf jobs@r2-hpss.com.
R2 Consulting GmbH | Salzburg | Austria
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