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Industriemechaniker für die Instandhaltung (m/w/d)

  • Teutoburger Ölmühle GmbH
  • Ibbenbüren
  • Feste Anstellung
  • Vollzeit
  • Erschienen: vor 1 Woche
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Industriemechaniker für die Instandhaltung (m/w/d)Teutoburger Ölmühle GmbH
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Über uns

Die Teutoburger Ölmühle ist Marktführer und größter Hersteller kaltgepresster Raps- und Sonnenblumen-Kernöle in Premium-Qualität. Als innovationsstarkes, mittelständisches Unternehmen stehen wir für höchste Qualitätsansprüche, nachhaltige Rohwarenbeschaffung und langfristigen Markterfolg. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Industriemechaniker für die Instandhaltung (m/w/d)

Deine Aufgaben

  • Durchführung von Reparatur-, Inspektions-, Montage- und Wartungsarbeiten
  • Sicherstellung der ordnungsgemäßen Funktionsfähigkeit von Maschinen und Anlagen
  • Störungsanalyse und Fehlerbehebung im laufenden Produktionsbetrieb
  • Ersatzteilmanagement (Bedarfsermittlung, Rückmeldung an Lager/Einkauf)
  • Begleitung und Unterstützung externer Dienstleister bei Wartungs- und Reparaturarbeiten
  • Unterstützung / Vertretung bei der Dokumentation der Tätigkeiten im EDV-Wartungssystem
  • Umsetzung von technischen Projekten
  • (Mit-)Betreuung von Auszubildenden
  • Optimierungspotentiale erkennen und selbstständig umsetzen
  • Einhaltung von Arbeitssicherheits-, Hygiene- und Umweltvorgaben

Dein Profil

  • Ausbildung zum Industriemechaniker, Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation
  • Teamfähigkeit, Flexibilität und körperliche Belastbarkeit
  • Schweißkenntnisse, idealerweise Schweißerschein
  • Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
  • Saubere und qualitätsbewusste Vorgehensweise

Wir bieten

Vergütung:

  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Zahlung von Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Monatliche Sachbezug mit 50 € Guthaben
  • Beitrag zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Zahlung vermögenswirksamer Leistungen
  • 28 Tage Urlaub

Sonstige Benefits:

  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Eigenverantwortung
  • Eine Arbeitsatmosphäre zum Wohlführen und ein gutes Betriebsklima
  • Verbesserungsvorschläge sind gerne gesehen und werden angemessen prämiert
  • Mitarbeiterrabatte

Gehalt

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