Über uns

Seit über 15 Jahren stehen wir für qualitativ hochwertige Betreuung und Pflege von älteren Menschen. Die Korian Deutschland GmbH ist Teil der europäischen Clariane Familie, die sich mit ihrer Philosophie „An Ihrer Seite“ zum führenden privaten Anbieter von Betreuungs- und Pflegedienstleistungen für Senior:innen in Europa entwickelt hat. Wir stellen unsere Bewohner:innen und Angehörige stets in den Mittelpunkt und fördern Qualität und Innovation. Mit unseren rund 22.000 Mitarbeiter:innen in Deutschland sind wir einer der größten Ausbilder im Bereich der Pflege mit einer großen Zahl von Ausbildungsplätzen in verschiedenen Berufsgruppen. Durch die im Februar 2020 gegründete „Korian Stiftung für Pflege und würdevolles Altern“ unterstützen wir innovative Projekte und Initiativen in der Altenpflege und dem Gesundheitswesen.

Unsere Pflegedienstleistungen

Mit rund 220 Pflegeeinrichtungen, davon 61 betreuten Wohnangeboten und 23 Ambulanten Diensten sind wir in ganz Deutschland mit unseren umfangreichen Pflege- und Betreuungsdienstleistungen vertreten. Die deutsche Zentrale hat ihren Sitz in München.

Karriere

Pflege ist Herzenssache - zufriedene Mitarbeitende auch. Unsere Werte - Vertrauen, Initiative, Verantwortung - leben wir sowohl in den Einrichtungen und ambulanten Diensten als auch in unserer Zentrale.

Für unser Engagement wurden wir 2026 zum 6. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet. Was dich bei uns erwartet? Kollegiale Einarbeitung, arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen für alle Berufe, faire und transparente Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub mit großzügigen Sonderurlauben, ein wertschätzendes Miteinander und vieles mehr. Auch Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen.

Gute Gründe, dich bei uns zu bewerben

Investitionen in die Pflege. Und in dich.
Berufliche Fort- und Weiterbildung über unsere Corporate Clariane University Deutschland, die deinen Weg und deine Ziele unterstützt. Und dein Gehalt beeinflussen kann.

Moderne Pflegekonzepte, innovative Arbeitgeber.
Zeitgemäße Konzepte vereinen innovative Ansätze der Pflege, der Mitarbeiterführung und der Kommunikation. Und sichern Qualität.

Verlässlichkeit und Flexibilität. Im Dienstplan und in deinem Leben.
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch familienfreundliche Arbeitszeiten und verlässliche Dienste. Und so viele freie Tage wie es Wochenenden im Jahr gibt.

Attraktive Bezahlung. Fair und transparent.
Vergütung nach einem festen System. Gekoppelt an deine Berufserfahrung, nicht an Verhandlungsgeschick.

Zufriedene Mitarbeiter:innen & gesundes Arbeitsklima.
Bestens umsorgt durch gute Einarbeitung, Gesundheitsfür- und Altersvorsorge, wertschätzende Führungskultur, Teamtage und vieles mehr.