Daimler TSS GmbH

4.1
  1. Fahrzeugbau/-zulieferer
  2. IT & Internet
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Mitarbeiterbewertung
4.1
70
Bewertungen
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Daimler TSS GmbH bietet:
Attraktiver Standort
82%
Tolle Unternehmenskultur
80%
Gute Work-Life-Balance
75%
Deshalb bleiben aktuelle Mitarbeiter bei Daimler TSS GmbH:
Sie haben flexible Arbeitszeiten
86%
Interessante Aufgaben
71%
Sie werden stets gefördert
71%
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9 passende kommentierte Bewertungen

MitarbeiterzusammenhaltArbeitsalltagWork-Life-BalanceZusammenarbeitAufstiegGehaltUnternehmenskulturKommunikationVerbesserungsvorschlägeCoachBüroKantineOrganisationKarriereArbeitsablauf
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1.0 / 5
Mitarbeiter im Bereich Management in Böblingen, Deutschlandehemaliger Mitarbeiter

Schöne hülle.

Stärken

Flexibele arbeitszeit. Home office möglich und gut organisiert. Sehr schnell alle notwendige hardware bekommen. Gute kommunikation via intranet.

Verbesserungsmöglichkeiten

Versprechen einhalten. Zugänglichkeit betriebsrat. Zeiterfassung ist viel zu aufwendig und sehr kontraproduktiv. Atmosphere unter kollegen nicht echt enganehm.

Über den Job

Dank micromanagement macht mann nur wortwörlich was der vorgesezter sagt.

5.0 / 5
Mitarbeiter im Bereich Softwareentwicklung in Stuttgart, Deutschlandaktueller Mitarbeiter

Sehr guter Arbeitgeber

Stärken

Gute Arbeitsatmosphäre, gute Vorgesetzte, Home Office möglich, flexible Arbeitszeiten, nette Kollegen, durchaus interessante Projekte und eine gelungene Unternehmenskultur

Verbesserungsmöglichkeiten

Die Bezahlung ist für die Branche eher unterdurchschnittlich. Überstundenkonto verfällt am Ende des Jahres. Kernarbeitszeit von 9 bis 15 Uhr nicht mehr wirklich praxistauglich.

5.0 / 5
Mitarbeiter im Bereich Anonym in Ulm, Deutschlandaktueller Mitarbeiter

TSS-Bewertung 

Stärken

Die Arbeitsatmosphäre ist dehr gut, auch die Kollegen  und Zusammenarbeit mit denen ist prima. Zunächst kommt die Flexibilität.

Verbesserungsmöglichkeiten

Vielfalt; das heißt, dass die Kollegen von mehreren Nationalitäten und  aus mehreren Kulturen und Hintergründe kommen sollen.

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4.0 / 5
Mitarbeiter im Bereich Softwareentwicklung in Stuttgart, Deutschlandaktueller Mitarbeiter

Guter Arbeitgeber mit kleinen Schwächen

Stärken

Sehr flexible Arbeitszeiten (Homeoffice ist meistens problemlos möglich), gute Kantine, Kaffee und Wasser kostenlos, lockere Atmosphäre

Verbesserungsmöglichkeiten

Die Aufstiegschancen verbessern (oder die Wege zum Aufstieg klarer formulieren), das Gehalt ist eher durchschnittlich

3.0 / 5
Mitarbeiter im Bereich Anonym in Leinfelden-Echterdingen, Deutschlandaktueller Mitarbeiter

Nicht alles ist hipp

Stärken

Flexible und eigenverantwortliche Arbeitsverwaltung. Gute Unterstützung bei fort- und Weiterbildung. Möglichkeit in andere Themenbereiche Einblick zu erhalten.

Verbesserungsmöglichkeiten

Ja, Standort hat dringend Renovierung der Sozialraeume nötig. Enabling damit unternehmensweite auch umgesetzt werden können

4.0 / 5
Mitarbeiter im Bereich Anonym in Berlin, Deutschlandaktueller Mitarbeiter

Keine Überschrift

Stärken

Freiheiten bei der Technik, daher neuste Techniken im Einsatz

Verbesserungsmöglichkeiten

Linux Rechner, mehr weiß ich nicht

4.0 / 5
Mitarbeiter im Bereich Anonym in Ulm, Deutschlandaktueller Mitarbeiter

Daimler TSS, kurz und knapp

Stärken

Flexibilität. Freundliche Kollegen. Gutes Schulungsangebot. Familienfreundliches Unternehmen.

Verbesserungsmöglichkeiten

Gehaltsniveau könnte wesentlich besser sein im Vergleich zur Konkurrenz

5.0 / 5
Mitarbeiter im Bereich Anonym in Leinfelden-Echterdingen, Deutschlandaktueller Mitarbeiter

Überschrift

Stärken

Das Team, die Leistungsvielfalt, Open-Door-Policy, Flexibilität.

Verbesserungsmöglichkeiten

Das Gehalt, Aufstiegsmöglichkeiten in Konzern

3.0 / 5
Mitarbeiter im Bereich Buchhaltung in Ulm, Deutschlandehemaliger Mitarbeiter

Toll mit Luft nach oben

Stärken

Nettes Klima innerhalb des Teams

Verbesserungsmöglichkeiten

Gratis Essen und Trinken während der Arbeit

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