Über uns

DUOmetric AG: Spezialist für opto-elektronische Lichtgitter

Wir von DUOmetric sind ein innovatives, technisch begeistertes, mittelständisches Unternehmen aus Lagerlechfeld/Graben im Landkreis Augsburg. Seit mehr als 30 Jahren stellen wir Infrarot-Lichtgittersysteme für die unterschiedlichsten Branchen wie Maschinenbau, Anlagenbau, Aufzugbau, etc. her.

Regionaler Mittelständler – Internationaler Technologieführer

Das zeichnet uns aus. Mit über 50 Mitarbeitenden und mehr als 1.700 zufriedenen Kunden sind wir von DUOmetric Technologieführer für kundenspezifische, opto-elekronische Lichtgittersysteme. Im Alltag bedeutet das Arbeiten auf hohem technischem Niveau und in familiärer und ungezwungener Atmosphäre. Wir fühlen uns wohl in der Region und möchten auch in Zukunft von Lagerlechfeld/Graben aus, unsere nationalen und internationalen Kunden begeistern.

Unsere Produkte – unser Service

Unsere opto-elektronischen Sensoren sind vielseitig einsetzbar. Höhen- Durchhang- und Konturkontrolle, Zählen von Objekten, Volumenmessung, Tür-, Tor- und Schleusen-überwachung sowie verschiedenste Anwendungen in Aufzügen sind nur ein kleiner Teil der Einsatzmöglichkeiten unserer Lichtgittersysteme. Dabei schätzen unsere Kunden nicht nur unser langjähriges, technisches Know-how, sondern besonders die Qualität unserer Produkte und den schnellen Service.

Nachhaltigkeit

Nicht nur die Region, sondern auch der Planet liegt uns am Herzen. Daher versuchen wir im Großen wie im Kleinen etwas zum Umweltschutz beizutragen. Das reicht von den kleinen energiesparenden LED-Lampen an den Arbeitsplätzen bis hin zur großen Photovoltaikanlage auf unserem Dach, mit der wir den CO2 Ausstoß um 72 Tonnen pro Jahr mindern können.

DUOmetric als Arbeitgeber

Wir legen großen Wert darauf, dass sich unser Team wohlfühlt, und dabei können die Mitarbeitenden auch mitentscheiden. So haben wir zum Beispiel auf Wunsch der Kolleginnen und Kollegen eine Fußbodenheizung in unsere neue Fertigungshalle einbauen lassen. Darüber hinaus haben wir auch einige Benefits, die wir unseren Mitarbeitenden gerne anbieten:

• Wir wollen, dass unsere Mitarbeitenden Arbeit, Familie und Freizeit gut vereinbaren können. Dafür bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle und bis zu 30 Tage Urlaub an.
• Wir profitieren gemeinsam von offenen Türen und flacher Hierarchie, in der Ideen und Vorschläge aktiv eingebracht und rasch umgesetzt werden können.
• Entsprechend den individuellen Kompetenzen unserer Mitarbeitenden bieten wir interessante Leistungspakete in einem attraktiven Gehaltsgefüge an.
• Weiterbildung ist wichtig! Hier kann man uns fordern. Wir unterstützen sehr gerne individuelle Bildungsmaßnahmen.