Standort
München, Frankfurt/Main
Anstellungsart
Feste Anstellung
Arbeitszeit
Vollzeit
Online seit
17.08.16
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    Senior Consultant (m/w) People Advisory Services - Reward

    Die globale EY-Organisation* ist einer der Marktführer in der Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Transaktionsberatung und Managementberatung. Mit unserer Erfahrung, unserem Wissen und unseren Leistungen stärken wir weltweit das Vertrauen in die Wirtschaft und die Finanzmärkte. Dafür sind wir bestens gerüstet: mit hervorragend ausgebildeten Mitarbeitern, starken Teams, exzellenten Leistungen und einem sprichwörtlichen Kundenservice. Unser Ziel ist es, Dinge voranzubringen und entscheidend besser zu machen – für unsere Mitarbeiter, unsere Mandanten und die Gesellschaft, in der wir leben. Dafür steht unser weltweiter Anspruch „Building a better working world“.

    Senior Consultant (m/w) People Advisory Services - Reward

    Auf Ihre Ziele kommt es an

    • Sie stehen an einem Wendepunkt. Wollen Ihre Karriere ausbauen und sich auf Ihr Spezialgebiet konzentrieren. EY eröffnet Ihnen viele Wege.
    • Bei Deutschlands größter Steuerberatung warten DAX-Mandate mit Renommee und Anspruch auf Sie. Mittelständische Familienunternehmen, internationale Konzerne ebenso wie Private Equity Häuser. Schöpfen Sie für sich das Beste aus: arbeiten Sie bei EY an prominenter Stelle und werden Teil unseres globalen Netzwerks! In München oder Frankfurt/Main.
    • Intelligentes Management, kompromissloser Qualitätsanspruch, fachübergreifender Beratungsansatz - EY und Sie verbinden Gemeinsamkeiten. Daher sagen wir: willkommen in der ersten Liga!

     

    Aufgaben die Sie voranbringen

    Internationale Beratungsleistung, Networking und Begeisterung - exakt Ihre und unsere Kragenweite! Effizient unterstützen sie gemeinsam mit unserem Team aus München sowie anderen EY Standorten zumeist weltweit tätige Mandanten und lernen dabei "on the Job". Ihr Einsatzgebiet ist vielfältig und deckt die gesamte Bandbreite des HR Consulting ab. Ihre Lernkurve, sowie Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entfaltung sind dementsprechend groß. Der Schwerpunkt liegt auf den Themengebieten Total Rewards, HR Transaktionen (HR & Pension Due Diligence, Carve Out und Post-merger Integration), HR Transformation, Prozessoptimierung Kommunikation und Change Management. Dazu betrachten Sie die Herausforderungen unserer Mandanten aus allen Dimensionen und identifizieren die Zusammenhänge - egal ob Personal, Finanzen, Bilanzierung, Steuern oder Recht. Qualität ist Ihre Maxime: Sie verstehen sich als Dienstleister mit Fingerspitzengefühl, der auf seine Mandanten zugeht und komplexe Sachverhalte verständlich erläutert.

     

    Ihr Profil, um gemeinsam etwas zu bewegen

    Sie denken analytisch und strategisch, überzeugen mit Teamgeist und sind kommunikativ, auch in sehr gutem Englisch. In der direkten Zusammenarbeit mit dem Top Management unserer Mandanten überzeugen Sie durch Kompetenz und Persönlichkeit: Ihre Karriere bei EY wartet auf Sie. Vor allem dann, wenn Sie Ihre Zukunft langfristig im HR Consulting sehen und in einer vergleichbaren Aufgabe mit Ihrer selbstständigen Arbeitsweise in einem vergleichbaren Tätigkeitsbereich oder einem renommierten Beratungshaus bereits erfolgreich Akzente gesetzt haben. Ein guter Studienabschluss, vorzugsweise in Wirtschafts- oder Finanzwissenschaften, rundet ihr Profil ab.

     

    Mehr Möglichkeiten für Ihre Entwicklung

    Wir bieten Ihnen spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Team hoch motivierter Kollegen. Die Mitwirkung bei der Gestaltung komplexer Projekte eröffnet Ihnen die Chance, Ihre Kenntnisse und Erfahrungen einzubringen.

     

    Machen Sie jetzt den nächsten Schritt: Bewerben Sie sich für diese Position online über unser Jobportal! Unser Recruitment-Center beantwortet gerne Ihre Fragen unter Telefon +49 6196 996 10005.

    Bitte bewerben Sie sich vorzugsweise online unter der Job-ID GER000BW
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